佛山市保安服務(wù)公司成立于1985年，是全國成立較早的保安公司之一。公司成立之初只有15名保安員，業(yè)務(wù)上也只限于單純的人防服務(wù)。經(jīng)過幾代人的拼搏，公司現(xiàn)有8個人防直屬公司、8個區(qū)人防分公司、1個押運分公司、1個技防報警中心和1個培訓(xùn)中心。保安市場競爭日趨激烈，公司順勢而變，又成立了1個特勤保安大隊和廣東安防科技有限公司。目前，公司下設(shè)辦公室、政治處、紀(jì)委、業(yè)務(wù)部等10個部室公司，押運分公司承擔(dān)著全市21家銀行758個金融網(wǎng)點的接送款任務(wù)（現(xiàn)有246輛押款車、槍655支），擁有管理人員387人，保安員16000余名，擔(dān)負(fù)著機關(guān)、企事業(yè)單位、學(xué)校、醫(yī)院、社區(qū)等1800多個崗點的安保任務(wù)。2010年、2011年、2012年、2013年、2014年公司營業(yè)額同期相比分別增長了18%、19.8%、13%、10.3%、12.5%；經(jīng)營范圍從當(dāng)初單純的人防服務(wù)發(fā)展為執(zhí)行警衛(wèi)目標(biāo)和保衛(wèi)目標(biāo)、執(zhí)行押運任務(wù)、執(zhí)行巡邏勤務(wù)、家庭保安和社區(qū)物業(yè)保安、小區(qū)物業(yè)托管服務(wù)、金融服務(wù)、以報警服務(wù)為主導(dǎo)的家庭安防綜合服務(wù)、大型工程項目的維保服務(wù)、省內(nèi)外其他重要安防項目合作、安全防范報警、監(jiān)控工程施工、保安器材銷售、特色培訓(xùn)、私人護(hù)衛(wèi)服務(wù)等方面。業(yè)務(wù)經(jīng)營空間由當(dāng)初僅局限于佛山市拓寬到目前涉及甘肅蘭州，省內(nèi)安陽、鶴壁等10多個省內(nèi)外城市。
公司在全省同行業(yè)率先通過了IS09001：2008國際質(zhì)量體系認(rèn)證。2003年，公司被廣東省公安廳評為廣東省保安工作先進(jìn)單位；2004年，被評為市級文明單位和區(qū)級治安模范單位；2005年，被廣東省公安廳評為全省保安培訓(xùn)工作先進(jìn)集體、全省保安工作先進(jìn)集體和全省保安押運工作先進(jìn)集體；2010年，被廣東省公安廳評為廣東省保安工作先進(jìn)單位；2011年9月，公司被授予“第三屆全國先進(jìn)保安服務(wù)公司稱號”；2012年7月，公司被中國保安協(xié)會第四次會員大會選為常務(wù)理事單位；2012年11月，公司獲得“全國服務(wù)業(yè)公眾滿意度調(diào)查活動組委會金典獎——中國保安服務(wù)行業(yè)最具影響力十佳明星企業(yè)”；2012年，公司榮獲“佛山市工會農(nóng)民工工作先進(jìn)集體”稱號。
公司在創(chuàng)新中促進(jìn)管理，以管理締造品牌，狠抓各個層次人員的培訓(xùn)工作，將培訓(xùn)工作的重點放在管理末梢。同時，加大了培洲力度和培訓(xùn)覆蓋面。每年都對保安班長進(jìn)行了集中培訓(xùn)，安排具有豐富管理經(jīng)驗的直屬公司、區(qū)分公司經(jīng)理、副經(jīng)理為參訓(xùn)學(xué)員授課。在培訓(xùn)之余，還安排參訓(xùn)學(xué)員參觀優(yōu)秀示范崗點等系列活動。由于公司培訓(xùn)中心實力雄厚，培訓(xùn)方法得當(dāng)，效果明顯，2010年7月8日，佛山市人力資源和社會保障局把公司培訓(xùn)中心定為“外來務(wù)工人員定點培訓(xùn)機構(gòu)”，這在全省保安業(yè)尚屬首例。
2014年，針對私企保安強勢進(jìn)入市場的情況，公司創(chuàng)新思路，開拓新領(lǐng)域，以“三不”治理為切入點，持之以恒抓好規(guī)范化建設(shè)。公司先后在直屬六公司、八公司兩個崗點召開規(guī)范崗點工作現(xiàn)場推進(jìn)會，推行交接崗操作標(biāo)準(zhǔn)化、履職盡責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化、安全教育標(biāo)準(zhǔn)化、內(nèi)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化、督察工作標(biāo)準(zhǔn)化、講評工作標(biāo)準(zhǔn)化。
加大督察力度。公司將總公司督察、分公司督察、大隊督察統(tǒng)一整合，由總公司負(fù)責(zé)，對管理和關(guān)愛隊員的情況進(jìn)行不間斷督察，每周出一期督察通報，對好的單位提出表揚，對差的單位提出批評，有效地推動了公司管理工作的落實，受到了廣大保安員的歡迎。由于措施得當(dāng)，落實有效，隊伍整體保持了穩(wěn)定的狀態(tài)，在“用工荒”的沖擊下，合同人數(shù)逐年增加。
協(xié)警實戰(zhàn)，鍛煉隊伍。公司把“嚴(yán)密防范、嚴(yán)格管理”作為工作重點來抓。在經(jīng)過深入調(diào)研、廣泛座談的基礎(chǔ)上，明確各單位經(jīng)理為第一責(zé)任人，將分公司的50個大隊合并為28個大隊，與相應(yīng)的28個派出所對接，并建立了勤務(wù)聯(lián)動機制，針對各類大型勤務(wù)活動以及可能突發(fā)的自然災(zāi)害事故、搶險救災(zāi)、重大刑事、治安案件的秩序維護(hù)，本著合理使用、資源共享，就近聯(lián)動的原則劃定中心，除特保大隊100名隊員確保能夠迅速拉動外，直屬公司與分公司實行聯(lián)動機制，捆綁作業(yè)，相互支援，一旦遇上警情、險情，在第一時間內(nèi)確保能夠趕赴現(xiàn)場，協(xié)助公安機關(guān)工作。據(jù)統(tǒng)汁，成立5年，特保大隊協(xié)助公安機關(guān)維穩(wěn)處突出動執(zhí)勤力量l20000人／次，參與處置上訪事件18992起，圓滿完成了省市委、政府門前維穩(wěn)處突和全國反恐演練、黃帝故里拜祖大典、全國綠化博覽會等大型活動，已成為群眾滿意、政府放心、市局信任的一支專業(yè)維穩(wěn)隊伍。
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